今天立法院針對「就業服務法第五十二條」進行修法說明，目的將解除外勞滿3年聘僱期滿須強制出國之規定，以解決僱主因外勞返國衍生的照護空窗期。 細究問題核心，現行外勞在強制出境之後，即使合約仍屬續聘，卻仍會...

家裡的印尼看護去年滿三年了，面臨到續聘的問題，原本是打算一樣請仲介公司代辦的，因為對僱主而言仲介收...